吴新海，现任河北省农林科学院滨海农业研究所副所长、总支委员、研究员 ，分管财务、后勤、国有资产和行政事务等工作。先后荣获优秀共产党员、先进个人、廉政建设先进个人等荣誉称号。
一、突出表现
在实际工作中，他始终保持积极进取、不计个人得失的良好精神状态，始终做到实干苦干、无私奉献，作风扎实、成效显著，在管理岗位上走在了前列，做出了表率。他严格贯彻落实中央“八项规定”精神，坚持原则，勇于负责，狠抓纠正“四风”和作风纪律专项整治，针对研究所存在的科研经费管理不规范、公车费用过高、人员退休调出后部分办公室面积超标问题，研究制定解决方案，并监督落实，规范了经费使用，提高了管理效能。
二、主要做法
（一）针对科研经费使用不规范问题，吴新海副所长研究提出了《经费开支审批管理制度》，该制度的核心是实行“分类管理，分级审批”，明确了科研经费和日常公用经费的管理和审批权限，规范了科研经费的使用和管理，经党总支审批后，自2018年2月1日起在所内开始试行。
（二）针对公车费用过高的问题，吴新海副所长本着“既满足出行需要，又节省用车费用”的原则，经多次考察研究，提出了租用电动车方案。经党总支审批后，从今年4月初开始试行。从初步运行情况看，不仅保障了各研究室业务用车，而且大大降低了车辆运行费，预计全年可减少公车费开支50%左右。同时响应了国家绿色出行要求，且出行不受限行政策的影响。
（三）针对我所部分科室人员退休、调出后，未及时调整办公用房造成的办公用房超标问题，吴新海副所长牵头对全所办公用房使用情况进行全面认真自查自纠，按照规定标准制定整改方案，并严格督促整改到位。
三、借鉴意义
（一）针对管理中存在的实际问题，研究制定相应的管理规章制度，用好制度这个有力武器，可以长效解决问题。
（二）针对公车运行费用高的问题，深入分析原因，通过对费用组成的详细分析，寻找降低租赁费、汽油费的解决方案，且响应国家的相关政策要求，增加了解决方案的科学性、合理性和可行性。
（三）作风建设和落实中央八项规定永远在路上。纠正“四风”从小事抓起，把规矩挺在前面，人员退休、调出后原来符合规定的就已不再符合规定，需要保持敏锐性，用动态和发展的眼光分析问题、解决问题。