4月15日上午，省委省直机关第一巡视组陈占京组长一行6人，听取了我院2006年以来人事工作的情况汇报。院党委书记胡木强及人事处全体人员参加了汇报会。
        江延龄处长从4个方面汇报了我院人事工作情况：一是人员基本情况；二是干部队伍建设情况；三是干部选拔任用程序；四是存在的主要问题与建议。
        胡木强同志就我院老干部工作特别是干部的使用和培训情况作了重点介绍。他指出，在干部使用中，用人导向是第一导向，我们要求全院领导干部要把握好五个重点：把握政治方向、善于驾驭全局、精心谋划大事、充分发扬民主、保持清正廉洁；要具备四大本领：理论联系实际、发挥主观能动性和创造性工作、善于解决难题、调动大家积极性；要从职务定位、工作标准、思维方式、双重角色、履行职责等五个方面做好工作。
        听完汇报后，陈占京同志代表巡视组讲话。他说，农科院人事工作家底清楚，干部队伍建设成效明显，培训工作抓住了根本，针对性较强。认为我院干部选拔任用工作比较规范，对领导干部提出的“把握五大关键、提高四大本领、完善五大功能”不仅适用于农科院，对其他单位也同样适用。他要求我院加强对控股企业的管理和指导，进一步细化对领导干部的管理和考核，对全院人员年龄结构及性别比例等进行分析，为形成科学合理的人员结构打好基础。
        胡木强同志代表院党委表示，要认真落实巡视组对我院提出的各项要求及指导意见。